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市場価値診断

「転職を考えてるけど決意できない」

「今転職すべきか、しないべきか判断できない」

このように、転職自体に悩むことはよくあります。

また、“自分の経験・能力に自信がある or ない”といった自己評価から、転職を判断することもあるでしょう。

 

実は、転職する、しないに関わらず、まずは転職市場であなたが今どの位置にいるのかを確認しておかないと、転職に失敗する恐れがあります。

分かりやすい例でいうと、

“自分は高い能力があるから今の年収で満足できない、だから年収を400⇒500万を目指したい”

 

と、自分では思っていても、実際のところ、転職市場ではそこまで高い評価ではないかもしれません。

これを知らずに転職活動を進めてしまうと、理想と現実のギャップに遭遇します。

なかなか転職先が決まらないのも、こういった市場価値を確認できていないケースが多いようです。

なので、転職する・しないに関わらず、まずはあなたの市場価値を確認する必要があります。

 

市場価値の確認方法は非常にカンタンでお金もかかりません。

エージェントに聞く方法もありますが、まずは手軽に、いつでも、どこでも診断ができるサービスがオススメです。

様々な診断サービスがありますが、統計データに強く、診断結果の信頼度が高いパーソルキャリア系列のサービスが良いでしょう。

利用は無料で一切お金はかかりません。

 




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ミイダスを利用して無料で市場価値を知る

MIIDAS

公式サイト
ミイダス

 

ミイダスは基本的に転職サイトですが、市場価値を診断できるサービスとしても有名です。

自分のキャリアから、適性年収や市場価値を見い出せるということです。(=だから”ミイダス”)

 

ミイダスで分かる市場価値

年収データ

およそ200万人の年収データを公開しています。

気になる職種を選択すると、その職種の平均年収をはじめ、関連する業種、性別、年齢、企業規模、居住地といったデータまで細かく閲覧することができます。

職種は大分類で13職種、更に細かい職種まで選択できるので、希望職種のデータをピンポイントでチェックできます。

 

転職実績データ(ビフォー&アフター)

およそ7万人の転職実績データを公開しています。

転職したい企業の属性や、他の方の転職データを設定することで細かい情報を入手できます。

・似たキャリアの方がどれくらいの年収でどのような仕事に転職したのか
・あなたの気になる業界にはどのような方が転職したのか

など、大変参考になるデータから自分のキャリアを見つめなおすことができます。

 

コンピテンシー診断

経験やスキルでは分からない「業務で高い成果を出す人材」の行動特性がわかる診断です。自社で活躍する人材の分析や、データベースからフィットするユーザーの検索・閲覧ができます。

・適性が高い職種と低い職種を予測
・職務遂行上で必要とされる能力要素を予測
・マネジメント資質を予測
・どういうタイプの上司と相性が良いか&悪いかを予測
・ストレスを感じやすい活動や条件・環境を予測

といった適性を予測診断してくれます。

今後、転職する or しないのキャリアを考える上で、大いに役立ちそうな診断です。

 

実際にミイダスで診断してみる

診断の流れは非常~にカンタンです。

ミイダスからの一問一答の質問に対して答えていくだけです。

 

公式サイトに入ります。

こちらから >ミイダス

公式サイトに入り、「まずはあならの市場価値を診断」をクリックします。

登録フォームに移ります。

ミイダスの会員登録フォーム

ミイダスの質問に答えていきます。

質問事項は以下の内容です。

【プロフィール】

・性別        ・生年月日
・お住まいの都道府県 ・最も得意な言語
・最終学歴      ・学校名
・学部        ・卒業年
・6ヶ月以上離職経験があるか、ないか
・経験社数

 

【職務経歴】

・現在の在職状況  ・入社年月
・退職年月     ・直近の勤務先名
・業種       ・従業員数
・雇用形態     ・年収
・役職

 

【実務経験】

※経験職種によって項目は異なります。
・直近の職種と経験年数
・担当顧客規模(社員数)
・担当顧客業界
・外資系企業の担当の有無
・経験業務
・マネジメント経験年数
・マネジメント経験人数

 

【語学・資格】

・英語力      ・Excelスキル
・自動車免許の有無 ・保有資格

 

診断はこれでOKです。

実際にやってみると、かなりカンタンなので3分程度でできます。

 

結果はこんな感じで出ます。

MIIDAS適性結果

とりあえず分かるのは、

選考条件に合致した企業数

想定オファー年収

下にスクロースしていくと、年収別・業種別・職種別の年収データや企業数も分かります。

この流れで無料登録を済ませ、実際にスカウトを待って検討してみましょう。

そのまま無料登録を行うことで、最初に解説した、

年収データ

転職実績データ(ビフォー&アフター)

コンピテンシー診断

をいつでも閲覧・診断することができます。

 

 

診断結果からどのように判断する?

ミイダスだけでも十分なデータを得ることができますが、同じパーソルキャリア系列が運営している有名転職サイトdodaでも、4種の適性診断を利用することができます。

 

ミイダスは無料で利用でき、短い時間ですぐ診断できるので、転職に迷ったらまずはここでしょう。

通勤電車の中でもサクッとできます。

ここの年収データや他の方の転職実績を参考にして、あなたが今転職すべきか、しないべきを検討してみてください。

 

例えば…

20代だと市場価値は低いかもしれませんが、ポテンシャル採用の可能性が高いです。

もしオファー企業数が多く、期待できそうであれば、ミイダスからスカウトを待って実際の価値を確認してみると良いでしょう。

 

一方、30,40代になってくると、他の人と市場価値の差が目立ってきます。

20代とは違い、キャリアが豊富になってくるためです。

こういったミドルキャリアに関しては、市場価値が低いとキャリアを活かした転職は難しいです。

そのため、現状と診断結果を比較してみて、市場価値が低いと感じるのであれば転職はお勧めできません。

現状より良い結果が出ているのであれば、ミイダスからスカウトを待ってみて、実際の企業の反応を伺ってみましょう。

 

実際に登録してみた感じは…

また、登録しておくだけでもスカウトが届くので、今すぐの転職でなくても情報収集に役立ちます。

私は過去に1年半くらい利用していますが、その際に届いたスカウトは80件くらいです。ちなみに今は仕様変更されてます。

当時は職務経歴書のリクエストが6件、興味を持ってくれている企業も33社ありました。

MIIDASオファー数

スカウトが多いと=市場価値が高いということですかね?逆に少ないと価値は低いのかもしれません。

スパム的にスカウトを送るところも含まれているかもしれませんが、利用価値は高いように感じます。

ぜひお試しください。

 

ミイダスの無料市場価値診断はこちらから

【公式】ミイダス

 

 

 

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