リクナビNEXT　⑪グッドポイント診断を詳しく解説　＜大手総合系転職サイト＞

【公式】リクナビNEXT

 

リクナビNEXTでは、無料会員限定で自分の強みを発見できる「グッドポイント診断」というサービスがあります。

いわゆる、適性診断サービスです。

人それぞれ強みを持っていますが、自分ではなかなか発見できないところもあります。

グッドポイント診断はリクルートがノウハウを活かして開発した本格的な適性診断サービスです。

客観的な意見を聞くことで、これまで知らなかった自分の強みに気付くことがあるかもしれません。

 

グッドポイント診断について

診断の所要時間

すべての診断を完了するのに、およそ30分かかります。

内容は、質問に答えていく形式になっています。

これだけ時間をかけて診断を行うので、より正確性の高い診断となっています。

時間の余裕があるときにやりましょう。

 

グッドポイント診断の効果

簡単に自己分析ができる

　質問に答えるだけで、客観的な意見がわかります。

応募時に強みを伝えることができる

　応募書類の見直しができます。

　また、リクナビを通じて応募するときに、この「グッドポイント診断」を添付して応募できます。

面接前の準備に活用

　認識できた自分の強みとエピソードを加えて、面接対策にもなります。

 

つまり、新たな自己解析ができて、書類や面接でのアピールポイントの参考になります。

 

グッドポイント診断の内容

18種類の中から強みを5つ診断してくれます。

例えば、親密性、バランス性、社交性、自立性、決断力など、合計18種類の中から5つに絞られます。

下記はサンプルですが、このような感じで5種類の強みが分かり、それに対して詳しい解説が入ります。

 

応募先企業に添付できる

これはリクナビNEXT独自のサービスです。

求人に応募する際、画面に「グッドポイント診断を添付しますか？」という項目があるので、それに「はい」を付けて送ると企業側にグッドポイント診断の結果を伝えることができます。

 

通常の履歴書や職務経歴書だけで伝えきれないような人間性や隠れた強み、価値観などを伝えることができます。

これを見て企業が是非会ってみたいと判断してくれたら、それはすごく良い事です。

面接でもしかしたら話題にもなるかもしれません。

ちなみに、添付するのか、しないのかは、自由です。

 

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診断にはおよそ30分と、時間はかかりますが、その分的確な適性検査を行ってくれます。

利用回数は1回のみですが、無料で利用できます。

 

自分では気付けなかった強みを発見できたり、書類、面接対策には十分使える要素だと思います。

これは企業側も理解しているでしょうし、信頼できるデータを見て履歴書や職務経歴書に＋アルファの力が加わるイメージです。

是非リクナビNEXTを通じて応募される際は、グッドポイント診断を添付して応募してみましょう！

 

以上、リクナビNEXTのグッドポイント診断でした。

 

適性診断・サービス内容は公式サイトへ

登録・利用は完全無料