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Q-54 内定から入社まで、半年先でも待ってくれる?

 

Answer

さすがに半年先…10ヶ月先…1年後先の入社を前提とした採用は、通常難しいと思います。

一般的に、内定から入社までの期間は1~2ヶ月といったところでしょう。

よほど特別なスキルや能力がある場合は待ってくれる可能性もありますが、転職は本来、即戦力者を求めます。

欠員や新部署、プロジェクトなどが始まり、急きょ採用したい場合に募集が出たりします。

どうしてもその企業に入社したいのであれば、

①現在の会社を1~2ヶ月で退社できるように動く

②入社予定時期の1~2ヶ月前に応募する

といった方法になるのではないでしょうか。

とはいえ、転職は縁です。

今回の募集を逃すと次はいつ募集があるか分からないので、できれば早期に退社できるように動く方が良いかと思います。

基本的に、会社が従業員の退職を止める権利はありませんので…

 

 

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