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女の転職@type

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女の転職@typeでは、およそ1,800件の求人が掲載されています。

求人の多くは正社員や契約社員ですが、中にはアルバイト・派遣社員・業務委託などの求人も掲載されています。


雇用形態別の求人については、以下のポイントがあります。

■正社員が一番多いが、他社より割合は少ない

■「社員求人」は9割を占める

■アルバイト・パートの求人も豊富になるのが特徴

 

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雇用形態別求人数

雇用形態求人数
正社員1,374
契約社員437
アルバイト・パート137
派遣社員・紹介予定派遣31
業務委託11

(※2017年2月集計 求人数は変動しますのであくまで目安にしてください)

 

女の転職@type雇用形態別求人数

 グラフ 求人割合(雇用形態別)

 

■正社員が一番多いが、他社より割合は少ない

女の転職@typeは「転職サイト」ですので、当然一番多い雇用形態は正社員です。

求人数はおよそ1,400件あり、全体の7割を占めています。

この7割ですが、実は他社と比較すると女の転職@typeは正社員の割合が少ない傾向にあります。

(他社ではおよそ8~9割が正社員の求人)

その分、他の雇用形態の求人が多くなっています。

 

■社員求人は全体の9割!

続いて求人が多いのは契約社員です。

求人数はおよそ400件あり、全体の2割を占めています。

契約社員といってもその働き方は様々です。

期間が決まっている契約社員もありますが、近年多いのは試用期間として「契約社員」という雇用形態を用いるケースです。

つまり、最終的には正社員を目的としているため、契約社員の多くは正社員求人とほぼ似たような募集が多いです。

そのため、「社員求人」という見方をすれば、全体の9割は社員採用の求人となります。

 

■その他の雇用形態の割合が大きい

先ほどお伝えした通り、正社員を占める割合が他社より少ない特徴があります。

その分、アルバイト・パート・派遣社員・紹介予定派遣・業務委託といった求人が目立っています。

アルバイト・パートに関しては100件以上の求人が掲載されています。

女性は特にライフスタイルと仕事の両立が重要視され、多様な働き方がワークトレンドでもあります。

女の転職@typeでは様々な雇用形態の求人が掲載されているので、希望の求人を見つけやすいのも人気転職サイトの理由でしょう。

 


 

このように、女の転職@typeでは社員求人が多くを占めていますが、その他の働き方にも対応しています。

ガッツリ働く社員求人ばかりが掲載されているのではなく、多様な働き方を探せる転職サイトと言えるでしょう。

転職目的はもちろんですが、お仕事探しの際はぜひ活用してみてください。

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