転職Q＆A
自己都合退職の場合、失業手当の受給は遅くなる？ 【転職Q＆A 退職 Q-23】
2019-10-13 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「自己都合退職の場合、失業手当の受給は遅くなる？」一般受給資格者は、退職理由に正当性がない限り、7日間の待機期間満了後の3ヶ月間の給付制限があります。※特定受給資格者、特定理由離職者は制限なし
転職活動には離職票が必要？ 【転職Q＆A 退職 Q-22】
2019-10-12 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「転職活動には離職票が必要？」必ずしも必要ではありませんが、失業等給付を受給できません。離職期間の金銭的な支援が目的なので、すぐに転職先に入社する場合は離職票は必要ありません。
退職後も同じ健康保険に入り続けられる？ 【転職Q＆A 退職 Q-21】
2019-10-11 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「退職後も同じ健康保険に入り続けられる？」一定の条件をもとに、被保険者だった期間が前2ヶ月以上ある場合は、退職後も被保険者でなくなった日から20日以内に手続きを行えば、2年間は同じ健康保険に加入し続けられます。
失業手当を受給中に再就職できた場合は、残りの日数はもう受け取れない？ 【転職Q＆A 退職 Q-20】
2019-10-10 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「失業手当を受給中に再就職できた場合は、残りの日数はもう受け取れない？」条件が合えば更に給付を受け取れます。失業手当を受け取っている中で就職先が決まるのはよくあることです。失業ではなくなるので基本的に失業手当の支給は停止されます。
退職の際に会社から受け取るべき書類は？ 【転職Q＆A 退職 Q-19】
2019-10-09 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「退職の際に会社から受け取るべき書類は？」退職に当たって、企業から様々な書類を受け取る必要があります。次の転職先で必要となる重要な書類が多いので、必ず無くさないようにしましょう。
退職後、年金や健康保険はどのような手続きが必要か？ 【転職Q＆A 退職 Q-18】
2019-10-08 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「退職後、年金や健康保険はどのような手続きが必要か？」離職期間が生じないのであれば自分で手続きすることはありません。転職先に年金手帳、雇用保険被保険者証、マイナンバーなど必要な書類を提出すればあとは担当者が必要な手続きをしてくれます。
理由なく解雇されることはあるのですか？ 【転職Q＆A 退職 Q-17】
2019-10-07 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「理由なく解雇されることはあるのですか？」労働基準法において、合理的な理由が無い場合の解雇は無効です。気に入らなかったから解雇…そんな理由は到底通用せず、認められるものではありません。
お世話になった会社と円満に退職するポイントは？ 【転職Q＆A 退職 Q-16】
2019-10-06 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「お世話になった会社と円満に退職するポイントは？」不満を持った退職ではないことを理解してもらいましょう。退職の意思を伝える際は、まずこれまでお世話になった感謝の気持ちを丁寧に伝えましょう。
転職先が決まったのに退職を引き止められる… 【転職Q＆A 退職 Q-15】
2019-10-05 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「転職先が決まったのに退職を引き止められる…」理解してもらえるように説得しましょう。転職したいという強い意思があり、入社日も決まっている！入社日を遅らせることはできない！この点を中心にアピールして話し合いましょう。
退職が理由で役職が降格した…これってアリ？ 【転職Q＆A 退職 Q-14】
2019-10-04 転職Q＆A
転職活動の退職に関連する疑問・質問「退職が理由で役職が降格した…これってアリ？」就業規則にきちんと規定があれば有効の可能性もある。役職や等級などの昇給・降格は、原則会社の就業規則に規定されています。運用が適切であればアリです。
