タグ : 内定・入社FAQ
内定を口頭で伝えられたが、きちんと書面でもらえないのか？ 【転職Q＆A 内定・入社 Q-9】
2019-09-04 転職Q＆A
転職活動の内定・入社に関する疑問・質問「内定を口頭で伝えられたが、きちんと書面でもらえないのか？」内定通知書の発行をお願いしましょう。口頭でも契約は成立します。ただし、トラブル防止のために雇用条件など詳しい情報は書面で確認すべきです。
入社に必要な年金手帳と雇用保険被保険者証を無くした… 【転職Q＆A 内定・入社 Q-8】
2019-09-03 転職Q＆A
転職活動の内定・入社に関する疑問・質問「入社に必要な年金手帳と雇用保険被保険者証を無くした…」どちらも再交付を受けることができます。年金手帳の再発行は年金事務所で行います。※管轄の市役所で行ってるケースもあります。雇用保険被保険者証の再交付は管轄のハローワークで行います。
入社までに行っておくべき公的保険の手続きは？ 【転職Q＆A 内定・入社 Q-7】
2019-09-02 転職Q＆A
転職活動の内定・入社に関する疑問・質問「入社までに行っておくべき公的保険の手続きは？」主に、健康保険・厚生年金・雇用保険関連の手続きが必要です。いずれも社会保険の適用事業所であれば、転職先の担当者がすべて行ってくれます。前職から受け取る年金手帳や雇用保険被保険者証は大切に保管しておきましょう。
初出社の出勤時間は何分前に行けばベストなのか？（早く行く5のメリット）
2019-02-18 転職Q＆A
初出社の出勤時間や早く行く5つのメリットについて解説しています。就職・転職が決まっていよいよ初出社ですが、一体何分前に行けばベストなのか…私も転職して初出社のときは迷いました。さすがに10分前では遅いかなと、でも早すぎても入り方がわからない！出勤時間を知る最も確実な方法とは
内定・入社に関連するQ＆A 一覧
2018-09-03 転職Q＆A
転職活動の「内定・入社」に関わる疑問や質問の一覧です。Q1決まっている入社予定日は変更できる？ Q2入社に必要な書類は？ Q3入社前に行われた研修に対して給与は支払われる？ Q4入社前に内定企業から「機密情報に関する契約書」のサインを求められたが… Q5内定を辞退したら損害賠償を請求されたのだが… etc…
国民健康保険に加入しているが、入社によって行う手続きは？ 【転職Q＆A 内定・入社 Q-6】
2018-09-01 転職Q＆A
転職活動の内定・入社に関する疑問・質問「国民健康保険に加入しているが、入社によって行う手続きは？」転職先が社会保険の適用事業所であれば国民健康保険から健康保険へ切り替える手続きを、転職先の担当者が行います。切り替えた後は、自分で役所にいって国民健康保険を脱退する手続きを行います。
内定を辞退したら損害賠償を請求されたのだが… 【転職Q＆A 内定・入社 Q-5】
2018-08-16 転職Q＆A
転職活動で内定・入社に関連する疑問や質問「内定を辞退したら損害賠償を請求されたのだが…」 内定を辞退したからといって、基本的には法的な責任を負う必要はありません。万が一請求されたとしても応じないようにしましょう。ただしあなたを認めた企業ですので、誠意ある対応を心がけるのが鉄則です。
入社前に内定企業から「機密情報に関する契約書」のサインを求められたが…【転職Q＆A 内定・入社 Q-4】
2018-08-08 転職Q＆A
転職活動の内定・入社に関する疑問や質問「入社前に内定企業から「機密情報に関する契約書」のサインを求められたが…」基本的には機密情報を守る意味でサインを求められます。ですのでサインして問題ありませんが、念のため契約書に書かれている内容を一通りチェックしておきましょう。
入社前に行われた研修に対して給与は支払われる？ 【転職Q＆A 内定・入社 Q-3】
2018-07-31 転職Q＆A
転職活動で内定・入社に関する疑問・質問「入社前に行われた研修に対して給与は支払われる？」正式に入社する前に、事前の研修を行っている企業もあります。こういった場合の給与ですが、参加が義務付けられていたり、参加しないと入社後に不利益が生じる場合は支給されるべきです。
入社に必要な書類は？ 【転職Q＆A 内定・入社 Q-2】
2018-07-25 転職Q＆A
転職活動の内定・入社に関する疑問・質問「入社に必要な書類は？」新しい職場へ入社した際には、主に以下の書類等を求められることがあります。1.源泉徴収票2.年金手帳3.雇用保険被保険者証4.健康保険被扶養者異動届（扶養義務がある場合）5.給与振り込み先となる通帳のコピー6.住民票7.健康診断書など
